Persönliches Interview: Bleibe authentisch
Authentizität: Machen Sie aus Ihrem Vorstellungsgespräch ein Versprechen! – Auch auf die Mimik, Gestik und Körperhaltung kommt es bei einem Job-Interview an.
Authentizität: Machen Sie aus Ihrem Vorstellungsgespräch ein Versprechen! – Auch auf die Mimik, Gestik und Körperhaltung kommt es bei einem Job-Interview an.
Über Vorstellungsgespräche wurden ganze Regale von Büchern geschrieben - im Gegensatz zu den Telefoninterviews: Dazu findet man nur wenige Anleitungen. Dabei sind sie oft ein entscheidender Filter.
… und ehe du dich versiehst, haben sich die Widersprüche in deinem Lebenslauf zu Hindernissen im Bewerbungsgespräch entwickelt. Was kann man dagegen tun?
Sie haben die erste Hürde geschafft. Sie hatten ein Gespräch mit der Firma Ihrer Wahl für Ihren Traumjob. Und jetzt?
Aus aktuellem Anlass finden fast keine Vorstellungsgespräche mehr statt. Die Firmen behelfen sich zunehmend mit Video Interviews, damit die Rekrutierung nicht ganz in Stocken gerät.
Prima! Sie haben ein persönliches Gespräch vor Ort beim Kunden. Nun können Sie zeigen was Sie können. Aber welche Fragen werden gestellt?
Kandidaten begehen an dieser Stelle oft den Fehler, dass sie zu einem Stichwort einfach alles herunterrasseln, was von Belang sein könnte. Sie ufern aus, verlieren sich in Details, nach denen keiner gefragt hat. Sie betreiben ein sogenanntes «Overselling».
Jetzt habe ich mich selbst wieder ertappt! «Wie sind die Kinder betreut?» frage ich die Bewerberin, eine 2-fache Mutter. Deutschsprachige Kandidat*innen reagieren vorbereitet auf diese Frage. Aber Frauen aus anderen Ländern sind zum Teil irritiert.